2023年一季度，招商银行太原分行金融科技展厅建设竣工，招行金融科技展厅是人与数字化相结合的未来展厅，是招商银行金融科技发展应用的一个缩影，全面呈现招行金融科技在服务、营销、风控、运营等各个领取的最新应用。通过创建有成果、高价值的科技体验馆，为山西本地企业数字化转型提供招行力量。

聚焦企业数字化“人财事”刚性需求，助力企业数字化转型跑出加速度

经过3个月以来的运营，目前招商银行太原分行金融科技展厅已经累计与300余家企业，开展80余场次参观交流工作，为省市多家大型国企、企事业单位、以及中小企业主提供招商银行多场景数字化专项思路。招商银行金融科技展厅为各家企业推介企业数字化转型中的刚性需求——“人财事管理”，是企业数字化的基本面。招商银行发布行业首个普惠数字化服务标准——“服务可持续、适用更广泛、成本可负担”，以薪福通4.0聚焦“人、财、事”三大领域，持续精耕细作，向内不断夯实通用产品服务能力，向外不断深化行业解决方案，在制造业、高新技术、人力资源等重点行业攻坚克难，实现了产品深度服务能力从1到N的跃迁。

更有温度的人事服务

人事管理是企业进行数字化转型的基础，也是科技与人的直接触点。薪福通4.0在坚持人事服务一体化和行业化的基础上，更关注数字化中的员工体验，通过细节提升，让企业的人事管理更有温度。
一体化方面，从组织岗位体系构建、员工“入转调离”、电子合同、假期考勤管理、智能算薪、社税服务、工资代发、电子工资单等，为企业提供全旅程人事服务，做到流程、数据两个全打通，真正实现一站式人事服务闭环管理。

行业化方面，聚焦高新技术行业、制造业以及人力资源行业的数字化痛点，更精准地解决行业共性问题。高新技术行业，支持企业移动化入职管理、员工档案自定义、电子合同签约和续约，通过企业员工管理的个性化体验提升带来员工满意度提高；在制造业，深耕假期考勤管理，支持企业移动排班、自助排休、自助调班等灵活排班需求，灵活匹配自由工时、固定加班、班前班后加班等复杂管理模式；在人力资源行业，扫码入职、电子合同、移动端入职办理等功能，支持员工线上签署合同、HR移动办理入职，同步支持客户管理、对公合同电子签、员工入离场及账单分析，提供贴心的全流程人力外包管理服务。

更智能的财务费控体验

随着市场经济压力加剧以及全电发票的推广普及，业财一体成为企业财务数字化转型的必然。薪福通4.0打造全面费用管理和完整财务管理，帮助企业构建业财一体的财务数字化体系，带动企业实现财务数字化转型。
全面费用管理方面，薪福通智能费控支持企业日常报销、差旅报销、对公报账三大业务场景的费用管理。通过聚合机票、酒店、火车、打车、餐饮等消费平台，实现申请、预定、对账、月结的一站式体验，并提供代发、网银、云直连等便捷的支付方式，打通企业从消费到报销的全流程，让手工报销成为过去时。针对中大型企业的业务差异化情况，打造费用政策、表单、流程三大引擎，帮助企业实现个性化管理。针对高新技术行业实现项目级费用预算管理，彻底破解预算编制与执行两张皮问题，企业再也不用担心预算超支，帮助企业真正实现费用管理的数字化，合理用好每一分钱。

财务管理方面，薪福通4.0重磅推出智能记账系统，提供发票管理、应收应付、资金管理、财务核算的一体化财务管理服务，支持一键获取发票、自动下载回单、智能化生成凭证，实现从票据、单据到财务入账的一体化，自动防止重复入账，帮助企业实现从基础的财务核算管理向智能化财务管理的完美转身！

更便捷的协同办公的体验

为了更好地满足企业多地办公、远程办公等需求，提升客户使用便捷度，带给客户沉浸式办公体验。薪福通4.0推出PC客户端和掌上APP，让远程同屏沟通更流畅，随时随地处理工作更高效。协同办公是最普遍的数字化场景，薪福通4.0围绕企业的基础场景优化流程与审批协同，OA审批提供自定义的表单与流程设计能力，拖拽即可轻松设计业务表单，借助丰富的控件打造个性化表单。同时，薪福通4.0打通人事、考勤、算薪相关业务数据，按照企业实际运营情况，个性化配置符合企业需求的管理流程，为企业提供流程流转效率分析工具，支持企业实时查看流程运转的健康程度，持续改进，通过管理协同实现降本增效。

众所周知，数字经济已成为国家战略，金融科技作为数字经济的重要一环，招商银行太原分行将成为山西企业数字化转型路上的助力者与护航者，与企业共成长，让成长再次发生！

责编：李思雨