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民生银行太原分行开展“三零”单位创建工作
组织保安员开展技能常态化培训
为进一步提升保安队伍整体素质,练就过硬的防范技能,更好地为全行各项业务发展提供安全稳定的运营环境,按照山西省委省政府“零上访 零案件 零事故”单位创建工作要求,民生银行太原分行在全行范围内深入开展安全管理和隐患排查整治工作,结合山西银保监局和太原市公安局直属分局具体实施措施,分行利用周末时间组织全行保安队员进行队列、体能、反恐、消防知识等技能开展常态化培训,为下一步强化保安队伍应急处置能力打下坚实的基础。
民生银行太原分行三季度主要以保安队员处置突发事件、消防灭火救援、反恐演练、擒敌拳术、队列及车辆指挥为主要训练科目。针对科目要求,一是进行微型消防站灭火救援及疏散逃生演练;二是强化保安队员擒敌拳术、体能训练;三是进行车场车辆规范指挥培训。通过培训及演练,保安队员深刻了解自身岗位职责及岗位的重要性,提高了保安队员的身体素质及应急处置能力。
民生银行太原分行相关负责人表示,将继续按照“三零”单位创建工作要求,定期开展保安队伍精细化管理,规范保安队员的执勤标准,要求保安员持续发扬爱岗敬业,尽职尽责的工作作风,严格落实各项安全防范措施,切实解决安全生产工作薄弱环节和突出问题,坚决杜绝各类案件和事故的发生。
责编:夏雨