本网吕梁讯 （记者 李全明 通讯员 高虎平刘锦云）为扎实推进人才强县战略，今年以来，临县多措并举集聚非公企业优秀人才，着力加强非公企业经营管理人才队伍建设。
临县是农业大县、人口大县，合理利用人口资源，培养引进企业优秀人才，充分发挥其在区域经济发展中的作用，对实现强县富民目标至关重要。为此，该县创新人才工作机制，围绕红枣、核桃、畜牧产业园区建设、煤炭资源开发、加工等重点行业和产业，加大企业经营管理人才培训力度，抓好“引进、培养、配置、激励”四个环节，力求把优秀人才聚集到企业中，切实推进“企业人才培养工程”，为企业发展提供人才智力保障。
截至目前，该县共有企业经营管理人才19000多人，其中非公企业经营管理人才达828名。
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